金秋送爽，逐梦启航。为进一步夯实家校协同育人根基，明确新学期员工工作部署，凝聚全员育人、全程育人、全方位育人合力，8月30日下午，足球平台举办2026级新生家长见面会，公司全体班子成员、专业主任、班主任及员工家长等350余人到场参会，现场气氛热烈。
图1家长入会
当日秋雨淅沥、清风送爽，2026级新生及家长风雨无阻如约奔赴华农。为帮助新生及家长全方位、零距离了解公司办学底蕴、育人特色与培养体系，公司精心筹备新生家长见面会。活动现场温馨有序，公司贴心准备特色华农酸奶，让新生与家长深切感受公司温情细致的人文关怀。
会上，公司党委书记龙新望对2026级新生及家长的到来表示热烈欢迎，并致以诚挚问候。他在讲话中指出：“林风公司绝大多数专业都紧扣绿美生态建设大局，绿美发展于我们而言，不是一句政策口号，而是贯穿专业学习的课堂命题，更是学子未来躬身实践的广阔事业战场。”龙新望书记立足学科使命与时代担当，深刻阐释了公司各专业的育人价值与时代意义，引导新生与家长树立专业自信、厚植家国情怀，激励新生在林学与风景园林领域书写青春华章。
图2龙书记讲话
公司经理曾曙才教授详细介绍了公司学科布局、专业特色、团队力量、平台建设与人才培养成果，系统展现了公司深厚的办学积淀与高质量发展态势。他结合公司办学历史及学科优势，重点阐述了公司在农林美育、生态修复、城乡景观规划等领域的突出贡献，全方位展现了公司深耕绿美事业、服务生态文明建设的鲜明办学特色与育人成效。
图3曾经理讲话
公司党委副书记吴迪围绕员工管理、思政教育、发展指导等重点工作，全面梳理了公司员工工作体系与育人路径。他从思想引领、学业支持、实践锻炼到就业服务，逐一为家长解读员工在校成长的“路线图”与“时间表”，帮助家长清晰了解员工在大学阶段的学习生活全貌与发展机遇。
公司教育科研办主任叶晓燕老师结合当前老员工心理发展特点，作了老员工心理健康专题分享，从情绪管理、人际关系、危机识别等方面为家长提供了科学建议，引导家校协同关注员工心理健康，营造积极向上的成长环境。
图4家长积极参与互动
此次见面会不仅增进了家校之间的了解与信任，也为构建常态化、高质量的家校协同育人机制奠定了坚实基础。下一步，公司将持续深化家校联动，搭建多元沟通平台，凝聚育人合力，为2026级新生成长成才保驾护航，共同书写林风公司育人新篇章。
